| Tarih |
Gönderen |
|
| 18.02.2019 21:09 |
(Üye)
|
Soru : işçi 21 günlük bedelli askerlik yapmak üzere ücretsiz izin almadan işten ayrılmak istiyor.kıdem tazminatı alma hakkı doğarmı.
Cevap : Muvazzaf askerlik dolayısyla işten ayrılmayan bu işçinin durumu kıdem tazminatına hak kazanma koşulları içinde yeralmamaktadır.
|
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
