| 22.04.2020 19:55 |
(Üye)
|
Soru : Merhaba,
19 Mart 2020 tarihinden itibaren tamamen faaliyeti duran işyerimiz için kısa çalışma ödeneği başvurusunda bulunduk.
İş başvuru evrağında KÇÖ başlama tarih 19.03.2020 - KÇÖ bitiş tarihi 31.05.2020 olarak yazıldı.
İş Kur un şu an gönderdiği kısa çalışma ödeneği bildirim listesi söz konusu.
Bu listeyi doldururken-kısa çalışmanın başladığı tarihe kadar olan- stünuna çalışılan gün olan 18 gün ve denk gelen prim mi yoksa işveren tarafından ödenecek 1 haftalık süre de dahil edilerek 25 gün ve denk gelen prim mi yazılacak?
İyi çalışmalar dilerim.
Cevap : Öncelikle İşkur birimlerinde uygulama birlikteliğinin olmaması meslek mensuplarımızı sıkıntıya sokmaktadır.
Ancak İŞkur un istemiş olduğu XML dosyasında 7 günü kçö ekleyerek gün belirleyin demesi 7 güne ilişkin sgk bildirimi yapıp primini ödemeyin anlamına gelmiyor.
Çünkü işkur formatında kçö ilk 7 günü işveren öder diye var.
Bazı işkurlar XML dosyalırında toplam kçö süresi 90 günü ve bunun içinden 7 günü ayıracak bir sistem kullanıyorlar.
siz yine fiili çalışılan süre + 7 gün zorlayıcı nedenlerle yarım ücret toplayıp sgk aphb nizi düzenleyiniz.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
