Danışmanlık Birimi

Tarih Gönderen
 19.04.2021 10:30 (Üye) Soru : Merhaba , işverenin işten çıkarma yasağı nedeni ile Nisan 2020 tarihinden bu yana KÇÖ alan Kçö uzamdığı için yasak bitene kadar Nüd girişi yaptığımız personel yasak bittiğinde işten çıkarılacak . Çıkış tarihinde Kıdem tazminatı hesaplanacak.İhbar tazminatı verilmeyecek çünkü işten çıkarılacağı Kısa Çalışma ödeneği alırken tebliğ edildi . Tebliğ süresinin KÇÖ tarihinde yapılmış olması ihbar tazminatında farklı bir duruma yol açar mı ?

Cevap : İşçiye bildirimde bulunulması ve o tarihte fesih yasağının bulunmaması işçinin bildirimli fesih ile çıkarılmasına engel değildir.
 
 
 

İSMMMO Hakkında

Geleceğe yönelik projeleriyle, üyelerinin gelişimini sağlayan; Şeffaflığı, denetimi, yeniliği savunan ve çevre sorunlarına duyarlı; Toplumumuzun aydınlatılmasına, akademik, mesleki kamuoyuyla güçlü işbirliği yaparak ekonomik kalkınmaya katkı sunan, lider kurum olmaktır.