Danışmanlık Birimi

Tarih Gönderen
 25.06.2021 17:37 (Üye) Soru : Üstadım, firmamda çalışan personel Meslek hastalığı hastanesinden uzman dr. Tespiti içeren rapor alarak işyerine getirdi, raporda kara kısmında kısmen rahatsızlığı meslek rahatsızlığı kabul esilmiş hafif işlerde çalışması tavsiye edilmiş rapor sgk meslek hastalığı bölümüne gönderilmiştir. İşveren olarak bize bir rapor tebliğ edilmedi işçiden yazı ile bu raporu aldık biz elektronik olarak 3 gün içinde. İş kazası meslek hastalığı bildirim ekranında bu kişi için bildirimi yapsak olurmu, yoksa bize bu raporun tebliğ edilmesini bekleyelim. Raporda her hangi bir İş gücü kaybı yok sadece rahatsızlığın tanımı ve heyet kararı var. Bildirimin 3 gün içinde yapılmamasının işveren nezdinde geçici ve sürekli iş görmezlik ödemelerinin rücü riski olduğu belirtiliyor ne yapmak gerekir.

Cevap : Sisteme düşmüşse hemen elden gelmiş ise TC ile mutlaka bildirimde bulununuz
 
 
 

İSMMMO Hakkında

Geleceğe yönelik projeleriyle, üyelerinin gelişimini sağlayan; Şeffaflığı, denetimi, yeniliği savunan ve çevre sorunlarına duyarlı; Toplumumuzun aydınlatılmasına, akademik, mesleki kamuoyuyla güçlü işbirliği yaparak ekonomik kalkınmaya katkı sunan, lider kurum olmaktır.