| 28.12.2021 10:58 |
(Üye)
|
Soru : hakkınızı helal edin bu 3. sorum olacak
raporlu işçiyi çıkarıp 31 aralıkta tazminatını ödedikten sonra 1 ocak olarak tekrar işe alabilirmiyiz.raporu devam etmektedir.
teşekkürler
Cevap : Hakkımız sizlere her zaman helaldir.
İşçinin yazılı rızası var ise işten çıkışı da işe girişi de yapılabilir. Yasal bir engel bulunmamaktadır.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
