| 20.02.2023 15:56 |
(Üye)
|
Soru : Merhaba,
Bir çalışanla kısmi süreli çalışmada aylık çalışma süresinin tam yarıyarıya sürede çalışılacağı konusunda sözlü mutabakata varıldı. Haftanın 6 günü yerine 3 gün gelecek. (İşin durumuna göre çalışma saatleri yarım günlere de yayılabilir.) Bu durumda: sözleşme hazırlanırken ve sgk ya bildirilirken aylık çalışma gün ve günlük çalışma saatini kaç gün ve kaç saat olarak belirtmeliyiz?
Cevabınız için teşekkürler.
Cevap : Cagri uzerine calisma is sozlemesi duzenlenmeli ve puantaj tutularak ay sonunda bildirim yapilmalidir. Sozlesmede aylik asgari calisma suresi 15 gun ve ucreti........ yazilmalidir.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
