| 19.12.2023 12:25 |
(Üye)
|
Soru : Merhaba
İNŞAAT İŞİ YAPAN FİRMALARDA BAZI PERSOENLER 3-4 GÜN ÇALIŞIYOR SONRA ÇIKIYOR BAŞKA İŞYERLERİNDE ÇALIŞIYOR SONRA AYNI AY İÇİNDE TEKRAR GİRİŞLERİ OLUYOR.
1 ) BÖYLE ÇALIŞAN PERSONELLER İÇİN NASIL BİR İŞ SÖZLEŞMESİ YAPILMASI LAZIM.
2) 3-4 GÜN ÇALIŞIYOR SONRA BAŞKA FİRMAYA GİDİYOR ORDA ÇALIŞIYOR SONRA TEKRAR BİZİM FİRMAMIZA GELİYOR TEKRAR ÇALIŞMAYA BAŞLIYOR..BUNLAR İÇİN SÜREKLİ İŞTEN ÇIKIŞ BİLDİRGESİ VERİLMELİ Mİ ? İŞTEN ÇIKIŞ BİLDİRGESİ VERMESEK PUANTAJLI GÖSTERSEK BAŞKA FİRMADA ÇALIŞIRKEN İŞ KAZASI OLURSA BU DA SORUN OLCAK.
3) ÇAĞRI ÜZERİNE İŞ SÖZLEŞMESİ ÖRNEĞİNİ NEREDEN BULABİLİRİZ BUNLARA FAZLA MESAİ YAPABİLİRLER Mİ ?
Cevap : 1. çağrı üzerine çalışma iş sözleşmesi yapılmalı
2. puantaj tutulmalı
3. ismmmo web işçi özlük dosyası 2023 sözleşme hükümlerine göre belirlenin iş ssüresi ve yasal sınırlarına göre fazla çalışma da yapabilirler.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
