| 28.03.2024 17:03 |
(Üye)
|
Soru : Sayın Yetkili ;
Ücretsiz izin özel sektörde 3 aylık bir süreyi aşmamak kaydı ile verilmektedir.
Bu süre 1 yıl için mi geçerlidir?
3 yıl çalışan kişi için değişir mi?
görüş talep ediyorum..
Cevap : Ücretsiz izinle ilgili İş Kanunu’nda doğrudan herhangi bir düzenleme bulunmamaktadır.İşçi ile iiverenin yazılı rızası olması yeterlidir.
Örneğin kadının doğum sürecinde 6 aylık ücretsiz izin hakkı vardır. Zorunlu hallerde uzun süreli ücretsiz izin süreleri uygulanmıştır. Burada esas işveren ve işçinin ücretsiz talebinin rızaları ile yazılı olması ve bir yasal mesnede dayanmasıdır.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
