| 05.06.2024 14:52 |
(Üye)
|
Soru : İyi günler, 10 günlük süresi içinde verilemeyen İşten Ayrılış Bildirgesi süresinden sonra verilmesi durumunda karşılaşılacak yaptırımlar nelerdir acaba? Çok teşekkürler.
Cevap : Sigortalı işten ayrılış bildirgesinin yasal süre içinde verilmemesi durumunda; her bir sigortalı için asgari ücretin 1/10'u idari para cezası ödenir.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
