| 08.07.2024 13:35 |
(Üye)
|
Soru : Merhaba, Belirli süreli iş sözleşmesi sonunda çalışan emekli olabilir yazısı getirdi.
1.) İşten çıkışını hangi kod ile yapmalıyım.
2.) Bu durumda tazminat hakkı olur mu
3.) İşten ayrılış sonrası 3 gün sonra tekrar işe alınacaktır.
Teşekkürler
Cevap : işçinin emeklilik yazısı hizmet sözleşmesinin bitim tarihinden önce ise emeklilik ile çıkış kodu seçilmelidir ve kıdem tazminatına hak kazanır.
yok sonra ise beki süreli iş sözleşmesinin sona ermesi seçilir ve tazminat hakkı bulunmamaktadır.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
