| 12.07.2024 11:37 |
(Üye)
|
Soru : Merhaba,
06/2022 tarihinden beri muhasebe elemanı sgk meslek kodu ile çalışmakta olduğumu şirkette 6111 sayılı teşvikten faydalanıyoruz.2016 yılında almış olduğum mali müşavirlik belgem, mesleki yeterlilik belgesi olarak geçerli sayılır mı? Sgk personeli belgeyi yeni değil 2016 yılında aldığım için olmaz dedi ve yeni mesleki yeterlilik belgesi almam durumunda sürenin uzayacağını eklediler. Belgemin bu teşvik için yeterli olacağı kanaatindeyim fakat nasıl yol izlemem gerektiği konusunda yardımlarınızı rica ederim.
Cevap : 6645 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunun 23 Nisan 2015 tarihinde yasalaşmıştır. Mesleki Yeterliklilik Belgesi zorunluluğuna ilişkin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca yayımlanan Ek-1'de yer alan tebliğlerde toplam 48 meslekte belge zorunluluğu getirilmiş olup adı sıralanmış olan mesleklerde tebliğlerin yayım tarihinden itibaren 12 ay içinde belgesiz kişiler çalıştırılamayacağı hüküm altına alınmıştır. Kanunda belirtilen süreler tamamlandığında, iş müfettişlerince yapılacak denetimlerde Mesleki Yeterlilik Belgesi olmayan kişileri çalıştıran işveren veya işveren vekillerine idari para ceza uygulanacaktır. denilmektedir.
Tebliğlerde belirtilen işleri yapan ve mesleki yeterlilik belgesi alması gerekenler Bakanlık tarafından yetkilendirilen belgelendirme kuruluşlarına başvuruyorlar. Yetkili kuruluşlar Mesleki Yeterlilik Kurumu sitesinde yer alıyor. Yapılan teorik ve performansa dayalı sınavlarda başarılı olanlara hem “Mesleki Yeterlilik Belgesi” hem de taşınabilir “Mesleki Yeterlilik Kimlik Kartı” veriliyor.
3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanununa göre ustalık belgesi alanlar veya “MEB’e bağlı mesleki teknik eğitim okullarından ya da üniversitelerin ilgili mesleki teknik bölümlerinden mezun olup diploma veya ustalık belgelerinde ilgili alan yazan” kişilerin mesleki yeterlilik belgesi almasına gerek yoktur.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
