14.10.2024 14:25 |
(Üye)
|
Soru : Sayın Yetkili,
Geçici iş göremezlik ödeneklerinin mahsuplaşmasına ilişkin protokol ile SGK'lı personellerimizin almış olduğu raporların ödenekleri bundan sonra personellerimize değil işveren olarak prim borçlarımıza mahsup edilecektir.Ancak SGK hizmet dökümlerinde raporlu personellerimizi"1 İstirahat" olarak eksik gün bildirmeli miyiz?Bu konuda tereddüt yaşamaktayız.Mahsuplaşma protokollerinde uygulama nasıl olmaktadır. Bilgi vermenizi rica ederiz.
Cevap : İşveren tarafından sigortalıya geçici iş göremezlik ödeneğinin ödenmesi ve ödeme belgesinin SGK'ya ibraz edilmesi halinde, SGK tarafından hesaplanarak bulunacak geçici iş göremezlik ödeneği toplamı, işverenin SGK'ya olan borcuna, borcun olmaması hâlinde ise ilk prim borcuna mahsup edilmektedir.
|