| Tarih |
Gönderen |
|
| 10.03.2025 11:03 |
(Üye)
|
Soru : sayın danışman merhaba,işyerimde çalışan personel doğum izni sonrası 6 aylık ücretsiz izin hakkını kullanmıştır.bu süre dolduktan sonra iş akdini işveren olarak fesh etmek istiyorum son 120 gün de prim ödenmediği için işsizlik maaşına hak kazanırmı?
Cevap : Hak kazanamaz
|
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
