| 14.04.2025 10:44 |
(Üye)
|
Soru : Trafik ceza tutanaklarına istinaden sigortasız işçi çalıştırma sebebiyle düzenlenen idari para cezalarında, cezaya konu işe giriş, ayrılış ve Muhsgk bildiriminin yapılması için süremiz nedir? Teşekkürler.
Cevap : Tarafınıza gönderilen ipc tebliğindeki süreler esas alınmalıdır.
Aslolan işçinin fiili çalışmasının başladığı sürenin işe giriş olarak esas alınmasıdır.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
