| 06.10.2025 16:27 |
(Üye)
|
Soru : 01.09.2025 tarihinde işe girmiş birisi haftalık 8 saat çalışacak ve 30.09.2025 işten çıkarıldı.
Saalik ücreti 163.83 bürüt ihbar tazminatı nasıl hesaplanacaktır
Cevap : Deneme süresinde çıkarılmış ise tazminat ödenmeyecektir.
deneme süreli sözleşmesi yok ise 6 aya kadar işler için brüt iki haftalık ihbar öneli bulunmaktadır.
haftalık 8 saat çalışması var ise 2 haftalık brüt tutar hesaplanmalıdır.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
