Danışmanlık Birimi

Tarih Gönderen
 11.11.2025 12:45 (Üye) Soru : Aynı yıl içinde , ikinci bir işyerinde çalışmaya başlayan personel in bordrosunda gelir vergisi matrahı , yeni işyerinde sıfırdan mı başlar.Yoksa eski işyerinden alınan kümülatif gelir vergisi matrahından mı devam edilir. Çalışanın 2025 yılı gelir vergisi matrahı üst dilim olan 4.300.000.-TL yi geçecek , 4.696.816.-TL ye ulaşacaktır.Kendisi şahsi gelir vergisi beyannamesi vermezse eksik ödenen gelir vergisi için , enson çalıştığı işyerine de rücu edilirmi. Teşekkürler / Saygılarımla ,

Cevap : Kümüle vergi matrahı taşınması zorunlu değildir. Çalışan taşımak ister ise önceki işveren de oluşan Kümüle matrah ve vergi kesintisini yeni işverene ibraz etmek zorundadır. İbraz etmez ise ; İkinci işverenden ücret alınması kuralları uygulanır. GV dilimi % 15 den başlar. Yıl sonunda GVK 86. maddesindeki ŞARTLARA GÖRE Çalışan Yıllık GV beyannamesi veriri veya vermez Tek veya birden fazla işverenden elde edilen ücret gelinin toplamı 4.300.000 TL aşması halinde Yıllık GV Beyannamesi verilecek. Beyannameden GVK 89/1 ve2. fıkralarda belirtilen indirimler yapılır. Hesaplanan vergiden kesilen vergiler indirilir. GELİR VERGİSİ GENEL TEBLİĞİ (SERİ NO: 311) Özel sektör işyerlerinde birden fazla işverenin yanında çalışanların durumu 311 seri nolu Tebliğin 21. maddesi aşağıdaki gibi açıklanmıştır. MADDE 21 – : Yıl içerisinde işveren değiştiren hizmet erbabı, ücret gelirine ilişkin gelir vergisi matrahını yeni işverenine bildirmek suretiyle ücretinin gelir vergisi tarifesine göre kümülatif olarak vergilendirilmesini talep edebilir. Bu durumda yeni işveren kümülatif matrahı dikkate alarak tevkifat yapar. Not ; Sorunuzun sonuna isim telefon ve kimlik bilgisi yazmayınız . Burada verilen cevaplar Size gönderilmekte ayrıca web sayfamıza isim ve sicil numarası OLMADAN kayıt edilmektedir. Kimlik bilgileri sorunuzun içinde olması halinde sorun yaşanabilir. Bu neden ile sorudaki isminiz silinmiştir. (6698 SAYILI KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI KANUNU)
 
 
 

İSMMMO Hakkında

Geleceğe yönelik projeleriyle, üyelerinin gelişimini sağlayan; Şeffaflığı, denetimi, yeniliği savunan ve çevre sorunlarına duyarlı; Toplumumuzun aydınlatılmasına, akademik, mesleki kamuoyuyla güçlü işbirliği yaparak ekonomik kalkınmaya katkı sunan, lider kurum olmaktır.