| 09.01.2026 13:24 |
(Üye)
|
Soru : Merhabalar sayın danışman. Sorum kıdem tazminatı hesabı hakkındadır. Bir yıldan uzun süredir çalışan ve iş akdi işverence tüm hakları verilmek sureti ile fesih edilen çalışanın kıdem tazminatı hesabında bir yıldan artan süreler hesaplamaya dahil edilmeli mi? Yoksa sadece tam yıllar mı dikkate alınmalıdır? Saygılar.
Cevap : Kıdem tazminatının hesabında çalışılan sürenin tamamı dikkate alınır. Bu işlem için kullandığınız muhasebe programı ya da Türmob hesaplama araçları ile kıdem hesabı yapabilirsiniz.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
