| 09.02.2026 10:33 |
(Üye)
|
Soru : Ayni işyerinde kıdem tazminatı için gerekli olan rutin şartlar dışında , 1999 yılı öncesi işe girenler 15 yıl 3600 gün şartını karşılaması sonucu gibi vb durumlarda işten çıkıp aynı işyerinde 1 yıl çalışma sonucu aynı sebeple 1 yıl için kıdem tazminatı almaya hakkı varmıdır ?
Cevap : İşçi aynı şartlar için SGK dan kıdem tazminatına hak kazanmıştır yazısını alabilirse (ki kurum vermemektedir) tazminata hak kazanabilir.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
