| 09.06.2026 12:00 |
(Üye)
|
Soru : Sayın ilgili bir önceki sorumuza ve cevabınıza ek olarak, yıllık izinde herhangi bir azaltma yapılmayacaktır. Kişinin çıkışı olacağı için kendisine yıllık izin ücreti ödemesi yapılacak ama 24 gün yıllık izin hakkı var 24 gün mü izin ücreti vermeliyiz yoksa bu 24 gün içinde çalışması gereken gün kadar mı ücret yansıtmalıyız. 24 gün tamamını verirsek normal kazandığı maaşının 2 katını hak ediyor gibi oluyor. ama bunu çalışacağı güne oranlarsak alması gereken ücret oluyor. Hangisini yapmamız yasaldır
Cevap : Parttime çalışma normal çalışmaya oranlanarak izin kullanacaktır.24 günün tamamını kullanmayıp çalışma günlerine denk gelen süre kadar izin ücreti ödenmelidir.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
