| 20.07.2010 10:53 |
(Üye)
|
Soru : İyi Günler.
Şirketimiz İstanbulda 30 kişi Antalya şubesindede 25 kişi çalıştırmaktadır.
İş kanununa göre özürlü çalıştırma ve doktor bulundurma yükümlülüğümüz varmıdır.
Cevap : Değerli Meslek Mensubu
4857 sayılı İş kanuna göre;
İşverenler, elli veya daha fazla işçi çalıştırdıkları özel sektör işyerlerinde yüzde üç özürlü, kamu işyerlerinde ise yüzde dört özürlü ve yüzde iki eski hükümlü işçiyi meslek, beden ve ruhi durumlarına uygun işlerde çalıştırmakla yükümlüdürler. Aynı il sınırları içinde birden fazla işyeri bulunan işverenin bu kapsamda çalıştırmakla yükümlü olduğu işçi sayısı, toplam işçi sayısına göre hesaplanır.
Bu oran tespit edilirken SGK dosya bazında işlem yapmaktadır.
İyi çalışmalar
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
