Danışmanlık Birimi

Tarih Gönderen
 14.12.2009 15:10 (Üye) Soru : Mrb.5510'a göre İşyeri kapanışını SGK'ya 10 gün demi 1 ay içerisindemi vermek gerekiyor.Ben sosyal güvenlik rehberinden baktım kapanış kelimesi geçmiyo nakil,devir,intikal şirket birleşmesi,bölünmesi diye geçiyor 10 günlük süre şartında.tşk ederim

Cevap : Değerli Meslek Mensubu İşin Veya İşyerinin Yasa Kapsamından Çıkarılması İşveren,işyerinin kapandığını, terk veya tasfiye edildiğini yazılı olarakKuruma bildirmesi üzerine, işyeri dosyası, terk, kapanma veya tasfiyegünü itibariyle işlemden kaldırılır ve dosya üzerine gerekli bilgikonulur. Kapatılan, terk veya tasfiye edilen işyerinde sonradan aynıveya başka bir işveren tarafından sigortalı çalıştırılarak çalışmayabaşlanması halinde, işyeri yeniden tescil edilir. İyi çalışmalar
 
 
 

İSMMMO Hakkında

Geleceğe yönelik projeleriyle, üyelerinin gelişimini sağlayan; Şeffaflığı, denetimi, yeniliği savunan ve çevre sorunlarına duyarlı; Toplumumuzun aydınlatılmasına, akademik, mesleki kamuoyuyla güçlü işbirliği yaparak ekonomik kalkınmaya katkı sunan, lider kurum olmaktır.