| 03.08.2009 14:00 |
(Üye)
|
Soru : İyi günler üstadım,
bir tanıdığımın emeklilik durumu ile ilgili ilginç bir sorunum var.kendisinin işe giriş tarihi 24.07.1989,doğum yılı 28.07.1957 ve bayan çalışarak ödediği ssk günü 1310 gün (01.09.1992-21.11.2002 arası),1590 gün isteğe bağlı (01.01.2005-31.05.2009 arası)olmak üzere türkiyede 2900 gün prim ödemesi vardır.ayrıca kendisi 1989 bulgaristan göçmeni olup bu ülkedeki çalışma günlerini yurtdışı borçlanması yaparak 1900 gün olarak aldılar.dolayısıyla kendisinin toplamda 4800 günü bulunmaktadır.kanuna göre 20 yıl 46 yaş 5375 günü tamamladığında emekli olması gerekiyor.kendisinin emeklilik işlemleri başlatılmış ve isteğe bağlı sigorta ödemeleride dilekçe verilerek kapatılmıştır.yukarıdaki durumdan da anlaşılacağı üzere 575 prim günü eksik kalmıştır.bugün üstad şükrü kızılot ve resul kurt'un bazı yazılarına rastladım.yazıda”-1/(b) bendine tábi olanlar ile bu kapsamda sayılan kişilerden sosyal güvenlik destek primine tábi olanlar, isteğe bağlı sigortalı olanlar, mütekabiliyet esası da dikkate alınmak şartıyla, oturma izni almış yabancı ülke vatandaşlarından yabancı bir ülke mevzuatı kapsamında sigortalı olmayan kişiler, ve yukarıdaki bentlerin dışında kalan ve başka bir ülkede sağlık sigortasından yararlanma hakkı bulunmayan kişilerin kendileri, peşin olarak en fazla 360 güne kadar olan primlerini erken ödeyebilirler.”denilmektedir.buna göre kendisi tekrar isteğe bağlı sigortalı olmak için dilekçe verip ,eksik günlerini ödeyerek emeklilik şartlarını yerine getirip,maaş alabilir mi?
Cevap : Değerli Meslek Mensubu
SGK Primlerini Erken Ödeyenlere İndirim
4-1/(b) bendine tábi olanlar ile bu kapsamda sayılan kişilerden sosyal güvenlik destek primine tábi olanlar, isteğe bağlı sigortalı olanlar, mütekabiliyet esası da dikkate alınmak şartıyla, oturma izni almış yabancı ülke vatandaşlarından yabancı bir ülke mevzuatı kapsamında sigortalı olmayan kişiler, ve yukarıdaki bentlerin dışında kalan ve başka bir ülkede sağlık sigortasından yararlanma hakkı bulunmayan kişilerin kendileri, peşin olarak en fazla 360 güne kadar olan primlerini erken ödeyebilirler.
Erken ödeme indirimine ilişkin süre, ödemenin yapıldığı günü takip eden günden kanunî ödeme süresinin son gününe kadar (son gün hariç) geçen gün sayısı dikkate alınarak hesaplanır. Taksitler hálinde yapılan ödemelerde, birden fazla taksitin erken ödenmesi hálinde süre, erken ödenen her bir taksit içinde aynı şekilde belirlenir. Kanunun 87. maddesinin birinci fıkrasının (b) bendinde belirtilen yükümlülerin ödeyeceği prim alacağının yasal ödeme süresinin hesabında 213 sayılı Vergi Usul Kanununun 18. maddesiyle uzayan süreler dikkate alınır.
Erken ödeme indirimi, ödemenin yapıldığı ayda ödeme vadesi başlamış ayın prim tutarı hariç olmak üzere takip eden ayların primlerine ödemenin yapıldığı tarihi takip eden günden başlamak üzere Bakanlar Kurulunca belirlenen indirim oranları dikkate alınarak günlük hesaplanır.
İndirim miktarı, ödemesi gereken prim borcunun erken ödenen gün sayısı ve tespit edilen aylık oranın bir günlüğü ile çarpımı suretiyle bulunur. Bu miktar, ödemesi gereken prim borcundan çıkarılarak ödenecek tutar hesaplanır.
Erken ödeme indirimi yasada belirtilen yükümlülerin üniteye yaptığı ödemelerde uygulanır.
Erken ödeme kapsamında prim alacaklarını dönemleri itibarıyla sınırlamaya, münhasıran tahakkuk eden prim alacakları için uygulatmaya, indirimin yapılma şekli ve zamanı ile diğer usul ve esasları belirlemeye Kurum yetkilidir
İyi çalışmalar
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
