| 14.04.2014 12:15 |
(Üye)
|
Soru : 14 yıldır çalışan bir işçi ... holdinge bağlı şirket arası giriş çıkış olduğunda kıdem tazminatı ilk çalıştığı yıla göre mi hesaplanacak işçinin hakları nedir.... normal emeklilik olarak ayrılırsa kıdem tazminatı nın hespini alabilirmi... ne yapmamız gerekir.
Cevap : Aynı işverene ait farklı işletmelerde dahi olsa geçirilen süreler birleştirirlerek işçinin kıdemi hesaplanmaktadır.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
