| 16.05.2011 11:30 |
(Üye)
|
Soru : İlgili Kişi
Bir mükellefimi işçileri mahkemeye vermiş ve 4 işçi mahkemeyi kazanmış ve mesai ücretleri bayram tatilleri hafta tatilleri ücretleri ödenmiş bulunmaktadır. Yaklaşık 36000 tl tazminat ödenmiştir. Bu tutarlar gider olarak değerlendirilmelimi yoksa K.K.E.G olarak mı düşünülmeli. Bu konu ile ilgili bir çok görüş okudum ve net bir bilgi yok. Bir kanun maddesinin sölediğini diğeri yalanlarcasına aksini söylüyor. Konu hakkındaki düşüncenizi rica ederim.
Teşekkürler
Cevap : Sayın Çoğulcu,
Verilen mahkeme kararında işverenin kusurlu davranmasından dolayı ödemiş olduğu ceza ve tazminatların KKEG olarak değerlendirileceği kanaatindeyiz. Bu görüşümüze rağmen işlemlerinize esas olması için İstanbul Vergi Dairesi Başkanlığından mukteza talep etmenizi öneririz.
Danışma Birimi
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
