| 21.02.2012 14:46 |
(Üye)
|
Soru : Merhaba, Aralık 2009 dönemine ait inşaat işveren sgk dosyasında 2 işçinin işten ayrılış bildirgesi verilmesi unutulmuştur, bildirgede çıkışları yapılmıştır. Yazı tarafımıza yeni ulaşmıştır. Bu durumla ilgili olarak ne yapabiliriz? Cezası ne kadar ve bu cezayı 6111 sayılı kanundan yararlanarak ödeyebilir miyiz? Acil bilgi verirseniz sevinirim. Teşekkür eder iyi çalışmalar dilerim. Saygılarımla.
Cevap : Değerli Meslek Mensubu
İşten ayrılış Bildirgesinin verilmemesi halinde asgari ücret tutarında İPC uygulanır.
Ayrıca İPC hesaplamanız yapılırken aşağıdaki hesaplama dikkate alınacaktır;
j) (Ek: 18/2/2009-5838/4 md.) 9 uncu maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine göre sigortalılığı sona erenlere ilişkin bildirim ile 506 sayılı Kanunun geçici 20 nci maddesinde yer alan sandıklara, sandık iştirakçiliğinin başlama veya sona ermesine ilişkin bildirimi, süresi içinde ya da Kurumca belirlenen şekle ve usule uygun olarak yapmayanlar veya Kurumca internet, elektronik veya benzeri ortamda göndermekle zorunlu tutulduğu halde anılan ortamda göndermeyenler hakkında, her bir sigortalı veya sandık iştirakçisi için asgari ücret tutarında tutarında ( Değişik 26.01.2012 – 28185 sayılı R.G.md.11 Asgari Ücret * 1/4) idari para cezası uygulanır.
İyi çalışmalar
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
