Danışmanlık Birimi

Tarih Gönderen
 22.03.2012 11:23 (Üye) Soru : sayın yetkili, 26.01.2011 tarihli işyeri kira kontratının tahakkuk düzenleme tarihi 21.02.2011,ödemeyide 22.03.2011 tarihinde yapmışız, vergi dairesi damga vergisi tahakkuk düzenleme de15 günlük süreaşımı var diyerek 19.03.2011 matrahın 0.50 si kadar vergi cezası çıkarmış,beyanname ile bildirseydik 30 günlük süre vardı,vergi dairesi bu cezayı kesebilirmi? teşekkürler,

Cevap : Sayın Kızılırmak, 26.01.2011 tarihinde imzalanan kira kontratının DV 15 gün içinde beyan edilir ve ödenir. İdarenin yapmış olduğu uygulama doğrudur. Detaylı bilgi aşağıdadır. Danışma Birimi DAMGA VERGİSİ MÜKELLEFİYETİ: a)-Süreksiz Mükellefiyet: 43-44 Numaralı Damga Vergisi Genel Tebliğlerine göre kontrat, sözleşmelere vs ait damga vergilerini sözleşmeyi imzaladıkları tarihten itibaren 15 gün içinde bağlı oldukları vergi dairesine dilekçe ekinde verecekleri damga vergisi beyannamesi ile beyan edip aynı sürede ödeyeceklerdir. b)-Sürekli Mükellefiyet: Damga Vergisi beyannamelerini ebeyanname sisteminden gönderebilmeleri için bağlı oldukları vergi dairesine dilekçe ile müracaat ederek 0040-Sürekli Damga Vergisi mükellefiyeti açtırmaları gerekir. Buna göre, 488 sayılı Kanunun 22 nci maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sürekli damga vergisi mükellefiyeti tesis ettirilmesi durumunda, bir ay içinde düzenlenen kâğıtların vergisinin, ertesi ayın yirmi üçüncü günü akşamına kadar Gelir vergisi veya Kurumlar vergisi yönünden bağlı olduğu vergi dairesine damga vergisi beyannamesi ile bildirilip, yirmi altıncı günü akşamına kadar ödemeleri gerekir. Sürekli Damga vergisi mükellefiyeti açtıranlar, işlem olmayan aylar için beyanname vermeyeceklerdir. Beyanname verilmeyeceğine ilişkin dilekçe de verilmeyecektir.
 
 
 

İSMMMO Hakkında

Geleceğe yönelik projeleriyle, üyelerinin gelişimini sağlayan; Şeffaflığı, denetimi, yeniliği savunan ve çevre sorunlarına duyarlı; Toplumumuzun aydınlatılmasına, akademik, mesleki kamuoyuyla güçlü işbirliği yaparak ekonomik kalkınmaya katkı sunan, lider kurum olmaktır.