| 20.06.2012 12:37 |
(Üye)
|
Soru : 31.01.2010 tarihinde çıkışı yapılan personelin, işten ayrılma bildirgesi unutulmuş ve kurumca 2011 aralıkta tesbit edilmiştir. bununla ilgili çıkış bildirimi subat 2012 de düzenlenip dilekçe ekinde kuruma bildirilmiştir. Bu işlemle ilgili 15.06.2012 günü 729 TL İPC Tebligatı elimize ulaşmıştır.
soru: 6283 sayılı kanuna göre ipc tutarı 1/10 mu olacaktır.
Kurum ;729 TL.lik ipc yi 15 gün içinde ödeneirse sadece 1/4 eksilterek 546 TL. tahsil ediyor. yani 1/10 dan yararlandırmıyor.
6283 sayılı kanunun gecici maddesinde bu kanunun yayım tarihinden önce tahakkuk etmiş ancak ödenmemiş ipc' ler 1/10 dan yararlanır demektedir. hal böyleyken, 15.06.2012 de tebliğ edilmiş ipc neden 1/10 dan yararlamıyor.
Lütfen bilgi rica ediyorum.
Cevap : Değerli Meslek Mensubu
5510 sayılı Kanunun 102 inci maddesinin ikinci fıkrası, 6270 sayılı Kanun ile;
“Mahkeme kararına, Kurumun denetim ve kontrol ile görevlendirilmiş memurlarınca yapılan tespitler veya diğer kamu idarelerinin denetim elemanlarınca kendi mevzuatları gereğince yapacakları soruşturma, denetim ve incelemelere ya da kamu idarelerinden alınan belgelere istinaden düzenlenenler hariç olmak üzere, bildirgenin veya belgenin yasal süresi geçtikten sonra ilgililerce kendiliğinden 30 gün içinde verilmesi ve söz konusu cezaların ilgililerce, yapılacak tebligat tarihini takip eden günden itibaren 15 gün içinde ödenmesi halinde, bu maddenin birinci fıkrasının (a), (b), (g), (h) ve (j) bentlerinde öngörülen cezalar dörtte bir oranına karşılık gelen tutar üzerinden uygulanır.”
Ģeklinde değiĢtirilmiĢtir.
Yapılan bu değiĢikliğe istinaden sözkonusu fıkra kapsamına, iĢverenlerce yasal süresi geçirildikten sonra kendiliğinden verilen sigortalı iĢe giriĢ ve iĢten ayrılıĢ bildirgeleri ile iĢyeri bildirgelerinin yanı sıra;
-Kamu idarelerince, vazife malullüğüne sebep olan olayın,
-Kamu idareleri ile döner sermayeli kuruluĢlar, 5411 sayılı Bankacılık Kanunu kapsamındaki kuruluĢlar ve kanunla kurulan kurum ve kuruluĢlarca, ihale yolu ile yaptırılan iĢleri üstlenenlerin ve bunların adreslerinin,
-Kamu idareleri ile bankalarca, sigortasız olduğu tespit edilen kiĢilerin,
-Ticaret sicil memurluklarınca, Ģirket kuruluĢu aĢamasında, çalıĢtıracağı sigortalı sayısını ve bunların iĢe baĢlama tarihini bildiren iĢverenlere iliĢkin bildirimlerin,
-Valilikler, belediyeler ve ruhsat vermeye yetkili diğer kamu ve özel hukuk tüzel kiĢilerince, yapı ruhsatı veya ruhsat niteliği taĢıyan iĢlemlerine iliĢkin bilgi ve belgeler ile varsa bunların verilmesine esas olan istihdama iliĢkin bilgilerin,
yasal süresi içinde bildirilmemesinden/verilmemesinden kaynaklanan fiiller girmektedir.
Diğer taraftan, anılan fıkrada öngörülen indirimden yararlanılabilmesi için cezaya konu olan bilgi ve belgelerin yasal verilme süresinin sona erdiği tarihten itibaren en geç otuz gün içinde Kuruma verilmiĢ olması ve tebliğ edilen idari para cezasının en geç tebliğ edildiği tarihten itibaren onbeĢ gün içinde ödenmiĢ olması gerekmektedir.
Kapsama giren idari para cezalarının tebliğ tarihinden itibaren onbeĢ gün içinde Kuruma itiraz edilmeden ve yargı yoluna baĢvurulmadan ödenecek olması halinde, 5510 sayılı Kanunun 102 nci maddesinin beĢinci fıkrasında yer alan “İdarî para cezalarının, Kuruma itiraz edilmeden veya yargı yoluna başvurulmadan önce tebliğ tarihinden itibaren onbeş gün içinde peşin ödenmesi halinde, bunun dörtte üçü tahsil edilir.” hükmü de dikkate alınarak, tebliğ edilen ceza tutarının yalnızca 1/4’ünün 3/4’ü tahsil edilecektir.
Diğer taraftan, 28/1/2004 tarihli ve 5083 sayılı Kanunun 2 nci maddesinin sonuna 5335 sayılı Kanunun 22 nci maddesi ile eklenen fıkra uyarınca, idarî para cezalarının hesaplanmasında ve ödenmesinde bir Türk Lirası’nın (1.00 TL) altında kalan tutarların dikkate alınmayacağı öngörüldüğünden, her bir fiil bazında yapılan hesaplama sonucunda uygulanacak idari para cezalarının, varsa KuruĢ kısmı atılarak tebliğ ve tahsil edileceğinden, idari para cezalarının tebliğe çıkartılması sırasında bu hususlara da dikkat edilecektir.
Örnek 1- 10/2/2012 tarihinde iĢe girmiĢ olan bir sigortalıya iliĢkin sigortalı iĢe giriĢ bildirgesinin 23/2/2012 tarihinde iĢveren tarafından kendiliğinden verilmiĢ olduğu varsayıldığında, sözkonusu belgenin yasal süresi geçirildikten sonra ve 30 günlük süre içinde verilmiĢ olması nedeniyle, her ne kadar aylık asgari ücret 886,50 TL olsa da 5083 sayılı Kanunun 2 nci maddesi uyarınca idari para cezası 886,00 TL olarak tebliğe çıkartılacaktır. Bu durumda, 886,00 tutarındaki idari para cezasının tebliğ edildiği tarihten itibaren 15 gün içinde ödenecek olması halinde,
886,00 * 1 / 4 = 221,50
221,50 * 3 / 4 = 166,13 TL’si tahsil edilecektir.
Örnek 2- 1 nolu örnekteki iĢveren tarafından tebliğ edilen idari para cezasının tebliğ tarihinden itibaren 15 günlük süre geçirildikten sonra ödeneceği varsayıldığında, idari para cezasından herhangi bir indirim yapılmayarak, 886,00 TL tutarındaki ceza tutarının tamamı gecikme cezası ve gecikme zammı ile birlikte tahsil edilecektir.
102 nci maddenin ikinci fıkrası kapsamına giren fiillere iliĢkin bildirge veya belgelerin yasal verilme süresinin sona erdiği tarihten itibaren otuz günlük süre geçirildikten sonra verilmiĢ olması halinde ise, belge veya bildirgenin kendiliğinden verilmiĢ olması ve tebliğ edilen idari para cezasının Kuruma itiraz edilmeden ve yargı yoluna baĢvurulmadan 15 günlük süre içinde ödenecek olması kaydıyla, 102 nci maddenin ikinci fıkrasına istinaden herhangi bir indirim yapılmayarak, yalnızca 102
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
