| Tarih |
Gönderen |
|
| 28.01.2013 15:02 |
(Üye)
|
Soru : merhaba
şirketimizde 3 yıl 6 ay süreyle çalışmış olan bir personelin işten çıkartılması durumunda 6 aylık kıst süre için izin ücreti ödenirmi
Cevap : Yıllık ücretli izin hak kazanma koşulu olan 1 yıllık sürenin dolması halinde izin uygulanır.
|
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
