| 22.10.2014 14:19 |
(Üye)
|
Soru : SGK tarafından yapılan duyuruya göre;
Şirket ortaklarının şirkete ortak oluşlarını 15 gün içinde ve ortaklıktan ayrılışlarını 10 gün içinde bildirmemenin cezası her bildirim için şirkete bir asgari ücrettir denmektedir
Ancak 11.12.2014 tarihine kadar yapılacak tüm bildirimler zamanında yapılmış sayılıp ceza kesilmeyecekmiş
O zaman
- Geçmişe dönük örneğin 2012-2013-2014 e ait bildirim yapılmamış tüm bildirimleri cezasız olarak 11.12.2014 tarihine kadar yapabileceğiz mi?
- Şirket ortağı aynı zamanda ssk lı ise yani bağkuru bulunmuyor ve şirketten ayrılmış olsun bu durumda da bildirim yapılmalımıdır? Yoksa bu bildirimin bağkurla bağlantısı yokmudur?
- Bildirimler hangi SGK ya bildirilmelidir? Şirketin bağlı olduğu SGK müdürlüğüne mi yapılmalıdır? Yoksa başka bir SGK müdürlüğü olabilir mi?
- Bildirim dilekçeyle yapılmlıdır yoksa bir formu varmıdır?
Saygılar
Cevap : 5510 sayılı Kanunun geçici 57 nci maddesinin birinci fıkrası gereği, şirket tüzel
kişilikleri tarafından ortaklar ve/veya yönetim kurulu üyesi ortaklar için verilmesi gereken
kağıt formatlı işe giriş ve işten çıkış bildirgelerinin 11/12/2014 tarihine kadar verilmesi
halinde ilgili bildirgeler kanuni süresinde verilmiş sayılacak ve idari para cezası
uygulanmayacaktır. Bu yükümlülükler için daha önce uygulanan ve ödemesi yapılmayan
idari para cezaları, kesinleşip kesinleşmediğine bakılmaksızın terkin edilecektir. İdari para
cezaları tahsil edilmiş ise iade veya mahsup edilmeyecektir.
Buna göre, sigortalılıklarının başlangıcına ve sonlandırılmasına ilişkin;
1-Anonim şirketlerin yönetim kurulu üyesi olan ortakları ile ilgili şirket yetkilileri,
2-Limited şirket ortakları ile ilgili şirket yetkilileri,
Sigortalılığın başlangıcı ve sonlandırılmasına ilişkin bildirim yükümlülüğünü, 5510
sayılı Kanunun geçici 57 nci madde uyarınca 11/12/2014 (dahil) tarihine kadar yerine
getirmeleri halinde bildirim yükümlülükleri kanuni süresinde yerine getirilmiş sayılarak
sonucunda idari para cezası uygulanmayacaktır.
5510 sayılı Kanunun geçici 57 nci madde uyarınca, örnekteki şirket tüzel kişiliği,
ortakları adına daha önce vermesi gereken işe giriş ve işten çıkış bildirgesini 11/12/2014
tarihine kadar vermesi koşuluyla bildirgeyi süresinde vermiş sayılacak ve şirkete idari para
cezası uygulanmayacaktır
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
