Danışmanlık Birimi

Tarih Gönderen
 18.05.2015 11:07 (Üye) Soru : Muhasebesini tutmuş olduğumuz bir Limited Şirketi ‘nin 2013 ve 2014 yıllarına ait 1.700.000.-TL kârı bulunmaktadır.Şirket ortakları Bu kârı dağıtmak istiyor.İki ortak var.Birisi % 80 diğeri % 20 oranında ortak. 1- Kâr dağıtımı yapmadan önce ortaklarlar kurulu kararı almamızı gerektirecek bir yasal düzenleme var mı ? 2- Öncelikle 1.700.000.-TL NET KÂRDAN % 5 YASAL YEDEK ayıracağız. 3- Kârı her ay Taksitler halinde ödeyeceğiz. % 5 YASAL YEDEK ayırma işini her ay mı yapmamız gerekiyor.Yoksa tek seferde mi yapacağız. 3-Kârı her ay 100.000.-TL olarak ortakların hisseleri oranında taksitler halinde ödeyeceğiz.Taksitler halinde ödememizde bir sakınca var mı? 4-Her ay 100.000.-TL ‘den % 15 stopaj kesintisi yapıp Net 85.000.-TL olarak ortakların banka hesaplarına yatıracağız.Yapmış olduğumuz kesintiyi her ay Muhtasar Beyannamenin 061 Tür Kodu ile beyan edeceğiz. 5- Yasal olarak % 15 stopaj kesintisini 1.700.000.-TL için tek seferde 255.000.-olarak mı ? yoksa her ay Kârı taksitler halinde ödedikçe mi ? yapmamız gerekiyor. 6- 2015 yılı sonunda her bir ortağa ödenen toplam kar payının yarısını MENKUL SERMAYE İRADI olarak 2016/Mart ayında Yıllık Gelir Vergisi beyannamesi düzenleyerek beyan edeceğiz. Her bir ortak için yapılan Kesintilerde Yıllık Gelir Vergisi beyannamesinde düşülecek.

Cevap : 1-2-3. sorularınızı TTK işaretleyerek tekrar gönderiniz. 4-5- %15 GV Stopajı Tek seferde yapacak ve muhtasar beyannamesinde beyan edeceksiniz. 6-GVK 22. maddeye göre Elde edilen Kar payının yarısı GV den istisnadır. kalan tutar GVK 103. Md. belirlenen vergi tarifesinin 2. dilimin deki rakamı aşması halinde MSİ olarak beyan edilir.Hesaplanan vergiden Kar payının tamamı üzerinden kesilen % 15 GV stopajını mahsup edeceksiniz.
 
 
 

İSMMMO Hakkında

Geleceğe yönelik projeleriyle, üyelerinin gelişimini sağlayan; Şeffaflığı, denetimi, yeniliği savunan ve çevre sorunlarına duyarlı; Toplumumuzun aydınlatılmasına, akademik, mesleki kamuoyuyla güçlü işbirliği yaparak ekonomik kalkınmaya katkı sunan, lider kurum olmaktır.