| Tarih |
Gönderen |
|
| 29.06.2015 15:03 |
(Üye)
|
Soru : merhaba hocam sürekli rapor alan birini kıdem tazminatı ve diğer tüm haklarını verip işten çıkarabilir miyiz.
Cevap : İşçi ile anlaşmanız halinde bir sıkıntı olmayacaktır. Ancak raporlu işçinin ihbar öneli + 6 hafta sonra ancak çıkışı verilebilmektedir.
|
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
