Danışmanlık Birimi

Tarih Gönderen
 24.03.2016 09:38 (Üye) Soru : 1.sorum LTD Şirket ortağına her ay huzur hakkı olarak maaş versek stopajı muhtasar da beyan edip ödememiz yeterlimi.(sgk prim yok diye biliyorum) 2.sorum-Bu LTD ortağının elde ettiği huzur hakkı ücret gelirinden dolayı seneye mart ayında gelir beyanı vermesi gerekirmi? 3.sorum-Huzur hakkı için önce karar alıp tescil etmemiz gerekilyormu.yoksa sadece karar alıp noter tastiki yeterlimi... şimdiden teşekkürler.

Cevap : 1-GVK 61. Maddesi Huzur hakkının ücret olduğunu tanımlamıştır.Yapılacak huzur hakkı ödemesinden GVK,DV ve SGK kesintisi yapılarak bordro düzenlenir. 2-Ücret gelirinin yıllık beyannamesi ile beyan edilmesinin şartları ve koşulları GVK 86. maddedeki tanımlamalar göre yapılır. 3-Huzur hakkı ödemesi için Genel kurul dan karar alınması gerekir.
 
 
 

İSMMMO Hakkında

Geleceğe yönelik projeleriyle, üyelerinin gelişimini sağlayan; Şeffaflığı, denetimi, yeniliği savunan ve çevre sorunlarına duyarlı; Toplumumuzun aydınlatılmasına, akademik, mesleki kamuoyuyla güçlü işbirliği yaparak ekonomik kalkınmaya katkı sunan, lider kurum olmaktır.