| 13.10.2016 12:36 |
(Üye)
|
Soru : Merhaba, personel 25/12/2015-14/04/2016 tarihleri arasında doğum iznini kullandı(05/02/2016 bebeğin doğum tarihi) 15/04/2016 tarihinden geçerli olmak üzere 6 aylık ücretsiz izin hakkını kullandı. Bu süre bitiminde bebeğe kendi bakacağı için çalışamayacağını söyledi. çıkış tarihini 15/10/2016 tarihi mi yapmalıyım????İstifa dilekçesi ve ibraname dışında yapmamız gereken bir şey var mı???? Bir şey atlamak istemiyorum... Kolay gelsin,saygılar.
Cevap : Eğer işçinin ücretsiz izni dolmuş ve işe gelmemiş ise istifa dilekçesi ile çıkış halinde çistifa tarihi dikkate alınır aradaki süreler işe gelmeme ile eksik güne yazılır.
İstifa bildirimi işlem tarihinden en fazla 10 gün öncesine ait olmalıdır.
|
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ
